Als Web-Development Agentur schaffen wir skalierbare Lösungen für Handelsunternehmen. Ob begeisternde Kampagnen-Websites, ein stabiles Shopsystem oder individuelle Business-Software für saubere Prozesse.

Dafür suchen wir eine:n Sales Manager:in, der:die nicht einfach Leistungen verkauft, sondern zuerst verstehen möchte, worum es wirklich geht.

Du stellst die richtigen Fragen, hörst genau zu und erkennst, welche Herausforderungen hinter einer ersten Anfrage stehen. Gemeinsam mit unseren Kund:innen entwickelst du daraus Lösungen, die technisch sinnvoll, langfristig tragfähig und wirtschaftlich nachvollziehbar sind.

Rahmenbedingungen

  • Start: Ab sofort
  • Arbeitszeit: 20-25 Stunden / Woche, flexibel einteilbar.
  • Gehalt: 37.200 EUR brutto/Jahr (Basis 38,5 WoStd.), plus erfolgsabhängige Provision.

Deine Aufgaben

  • Du gewinnst neue Kund:innen für komplexe digitale Projekte.
  • Du entwickelst gemeinsam mit der Geschäftsführung und unserer Marketing-Agentur einen strukturierten Prozess für Leadgenerierung und Neukundengewinnung.
  • Du definierst relevante Zielgruppen, identifizierst passende Unternehmen und entwickelst Ansprache, Kanäle und Vorgehensweisen weiter.
  • Du verbindest Marketing und Sales: Du gibst Rückmeldung zu Leads, Inhalten und Kampagnen und hilfst dabei, Maßnahmen laufend zu verbessern.
  • Du gewinnst aktiv Neukund:innen – über dein Netzwerk, gezielten Outreach, Empfehlungen, Veranstaltungen und weitere passende Maßnahmen.
  • Du führst Erstgespräche, analysierst Anforderungen und verstehst die Geschäftsprozesse, Systeme und Ziele hinter einem Projekt.
  • Du berätst statt zu pitchen: Nicht jede Anfrage braucht sofort eine Lösung. Du hilfst dabei, das eigentliche Problem zu definieren und Prioritäten zu setzen.
  • Du entwickelst gemeinsam mit unserem Team passende Lösungsansätze
  • Du begleitest Sales-Prozesse verlässlich vom Erstkontakt über Workshops, Angebote und Verhandlungen bis zum Abschluss.
  • Du führst Gespräche auf Augenhöhe mit Fachabteilungen, Marketing, IT und Entscheider:innen.
  • Du baust langfristige Beziehungen auf und bleibst auch nach dem Abschluss eine verlässliche Ansprechperson.
  • Du entwickelst dein Netzwerk durch ehrliche, relevante Gespräche weiter – nicht durch standardisierte Massenansprachen.

Dein Profil

  • Du bist Berufseinsteiger:in oder hast ein paar Jahre Erfahrung.
  • Du arbeitest gerne eigenständig, brauchst keine fertigen Prozesse und weißt gleichzeitig, wann Abstimmung wichtig ist.
  • Du bist Umsetzungsstark.
  • Du kannst mit Daten und Feedback umgehen: Was funktioniert, wird weiterentwickelt. Was nicht funktioniert, wird angepasst.

So bewirbst du dich

Du willst mithelfen, unseren Vertrieb aufzubauen? Dann schick uns deine Bewerbung an hello@codista.com. Deine Ansprechperson ist Thomas Kremmel.

Auch wenn du nicht alle Punkte vollständig erfüllst: Schreib uns, warum dich die Rolle interessiert und was du mitbringst. Wir freuen uns, von dir zu hören.

Wir melden uns innerhalb von sieben Tagen bei dir und halten den Bewerbungsprozess klar und unkompliziert.